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寿光市司法局紧紧围绕“10·50·10”重点工作，以“三看三比”作风竞赛为契机，通过开展基层法律服务高质量发展年活动，引导广大基层法律服务工作者在对党忠诚上当排头、在干事创业上争一流、在服务大局上立新功，为寿光经济社会发展增砖添瓦。
齐鲁法治（潍坊讯）董承臻 凝心聚力谋发展，踔厉奋发正当时。寿光市司法局紧紧围绕“10·50·10”重点工作，以“三看三比”作风竞赛为契机，通过开展基层法律服务高质量发展年活动，引导广大基层法律服务工作者在对党忠诚上当排头、在干事创业上争一流、在服务大局上立新功，为寿光经济社会发展增砖添瓦。
一、以“学”为先，推进行业规范管理。近期，寿光市司法局专门召开基层法律服务工作会议，制定下发《寿光市基层法律服务行业高质量发展年活动实施方案》，对党建工作、所务管理、业务水平、执业纪律等工作进行再安排、再部署，要求各基层法律服务所定期组织集中学习，对执业守则、档案管理制度、财务管理制度、执业道德、执业纪律等相关要求熟记于心，引导基层法律服务工作者以实际行动践行“三看三比”作风竞赛要求，为基层党委政府和居民群众提供优质高效法律服务。
二、以“改”为要，塑造一流队伍形象。按照《基层法律服务所管理办法》规定，引导动员各基层法律服务所加强办公用房、办公设施、办公装备的建设，不断改善执业环境，对办公条件进行一次集中改进提升。统一着装上岗，为基层法律服务所执业人员定制统一的工作服装，执业人员在岗时统一着装，塑造昂扬向上的精神面貌。
三、以“研”为基，全力提升业务水平。建立研判会商机制，每月收集各法律服务所在执业中遇到的疑难问题，由基层法律服务工作者协会集体会商研究解决，提升基层法律服务工作者处理新问题、复杂问题的能力。强化业务培训，由协会牵头，年内至少组织两次集中培训，通过邀请专家授课、外出实地参观等方式，提升基层法律服务工作者执业能力和水平。开展案卷评查，在每月随机抽查的基础上，年内组织开展2次集中案卷评查，及时发现整改执业中存在的短板漏洞。
四、以“查”为根，严守法律服务底线。利用2月份时间，组织各基层法律服务所对基本制度落实情况特别是执业人员是否存在违规违纪行为进行彻底摸排，形成自查报告，并制定整改方案，实行销号管理。3月份开始，寿光市司法局集中对各基层法律服务所整改情况进行督导检查。同时，把寿光市基层法律服务所和法律服务工作者信用状况纳入监管，评定红黑名单，严格落实奖惩，推动基层法律服务行业行稳致远。
责任编辑：于清林
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